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外国人の雇用の際には就労ビザ、いわゆる在留カードの確認が必要になってきます。最も大切なことが、まずは在留期間ですね。これが過ぎていると不法滞在になってしまっていて、雇用すると雇用主側も罰則を与えられてしまうこともありますので注意が必要です。

●外国人の雇用に必要な就労ビザ

こういったことなどは、大まかなことは知っているけど細かいことは知らない、外国人を雇用するにあたって不安、という方も多いと思います。専門家に確認するのも1つですが、まずは手軽に確かな情報を知りたいですよね。そういった時に役立つのがネット上の情報です。

ただ、いろいろなサイトがありますので、はしごしてみているとどの情報が正しいか分からなくなることがあります。信頼性の高いサイトを利用するようにしましょう。